Pour maximiser vos chances d'obtenir des retours positifs et décrocher un entretien, il est crucial d'envoyer un volume conséquent de candidatures. Il est estimé que 64 % des candidatures restent sans réponse. De ce fait, il est essentiel de diversifier les canaux d'envoi, d'augmenter le nombre de candidatures envoyées et de veiller à leur qualité.
Augmentez vos chances d’entretien
Les candidatures peuvent être classifiées en deux catégories : la candidature "spontanée", initiée par le candidat lui-même, et la candidature en réponse à une "annonce" publiée par une entreprise.
Quelles sont les meilleurs sites pour trouver une alternance ?
Les sites généralistes
Il existe plusieurs sites dit généraliste pour trouver de nombreuses offres d’emploi en alternance.
En fonction de votre localisation :
- Auvergne-Rhône-Alpes : apprentissage-auvergnerhonealpes.fr/
- Bourgogne Franche-Comté : apprentissage.bourgognefranchecomte.fr/
- Bretagne : bretagne-alternance.com/
- Nouvelle Aquitaine : apprentissage-nouvelle-aquitaine.info/
- Normandie : cad-normandie.fr/offres/apprentissage.html
- Occitanie : anie.laregion.fr/
- Paca : provence-emploi.com/Offres/Alternance
- Pays de la Loire : alternance-paysdeloire.com/
- Île-de-France : alternance.iledefrance.fr/
- Centre-Val de Loire : cfa-regioncentre.fr/
- Grand Est : alternance-grandest.fr/
- Hauts-de-France : www.hautsdefrance.fr/apprentissage/
- Corse : cfa-corse.fr/
- Guadeloupe : www.regionguadeloupe.fr/formations-et-emploi/
- Martinique : www.martinique.emploi.gouv.fr/
- Guyane : www.emploi.gouv.fr/guyane
- La Réunion : www.reunion.gouv.fr/alternance-et-apprentissage-r149.html
En fonction du secteur d’activité souhaité
- Industries technologiques : formation.les-industries-technologiques.fr/alternance
- Hôtellerie-restauration : emploi.metiers-hotel-resto.fr
- Filière alimentaire : ifria.fr
- Industrie pharmaceutique : emploi.leem.org
- Chambres de métiers et de l'artisanat (CMA) : annuaire-des-cma
- Chambres de commerce et d'industrie (CCI) locales : sites-internet-et-courriels-des-c-r-ci
Les jobboards
- Indeed
- Kelijob
- Monster
- Welcome to the jungle
- Walt
Pour plus d’efficacité, pensé à créer des alertes sur ses sites.
Les sites institutionnels
Il existe plusieurs sites officiels pour se renseigner sur l’alternance ou chercher un employeur.
Pôle emploi
Le site pole-emploi recense de nombreuses offres d’emploi y compris en alternance. Mais l’organisme public propose également l’Emploi store, un portail qui met à la disposition de tous les candidats des outils pour les aider à trouver un emploi. La bonne alternance Pôle emploi a créé il y a quelques années le site La Bonne Alternance. Celui-ci permet aux jeunes à la recherche d’une alternance d’identifier les entreprises qui pourraient l’embaucher, même si elles n’ont pas mis en ligne une offre d’emploi. En effet, 7 entreprises sur 10 recrutent sans avoir publié d’offre.
La Bonne Alternance
Permet donc aux futurs alternants de déposer des candidatures spontanées ciblées auprès d’entreprises qui ont des besoins en la matière. Récemment enrichi, le site permet maintenant :
- de rechercher une formation en apprentissage ;
- de rechercher une formation et une entreprise en apprentissage (consultation en simultané de l’offre de formation et d’emploi en alternance) ;
- d’envoyer des candidatures spontanées aux entreprises qui recrutent le plus d’alternants.
Plus de 12.000 offres en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation y sont répertoriées, aussi bien dans le privé que dans le public.
Alternance professionnelle
Un site d’information et d’orientation dans la formation en alternance pour les candidats et les employeurs. Il permet de suivre l’actualité de l’emploi en alternance et de s’informer sur toutes les modalités d’application de l’alternance dans l’entreprise, en contrat d’apprentissage, contrat de professionnalisation, Pro-A ou POE (Préparation Opérationnelle à l’Emploi). Alternance professionnelle permet également aux candidats de publier un CV en ligne pour maximiser la visibilité de leurs candidatures et de consulter des offres d’emplois en alternance dans le secteur privé ainsi que de faire acte de candidature en ligne.
L’Apec
L’Apec est une sorte de Pôle emploi des cadres. Sur son site se trouve une plateforme destinée aux jeunes diplômés candidats, sur laquelle toutes les entreprises privées françaises peuvent déposer des offres d’emploi, de stage ou d’alternance. On y trouve ainsi environ 400 annonces de contrats d’apprentissage ou de professionnalisation, consultables gratuitement. Généralement, elles concernent surtout des diplômés à partir de Bac +2 dans les secteurs du marketing, de la communication et de la finance. La recherche peut s’effectuer par secteur, par fonction et par région.
Pass
Le site pour trouver une alternance ou un stage dans la fonction publique. La fonction publique recrute de plus en plus d’alternants, dans de nombreux domaines et sur tout le territoire. Près de 1000 offres d’apprentissage et de stages sont actuellement en ligne sur Pass, le portail de la fonction publique qui leur est consacré.
Toutes les offres d'alternance
Retrouver tous les conseils des coachs Ipac Online dans notre guide de l’alternance
Pourquoi assurer le suivi de vos candidatures ?
Au cours de votre recherche d'alternance, vous répondrez à de nombreuses offres d'emploi. Pour assurer un suivi efficace de vos candidatures et des retours obtenus, il est essentiel d'organiser votre démarche. Utilisez un tableau de suivi pour éviter de donner l'impression d'être désorganisé.
Chaque fois que vous postulez, mettez à jour ce tableau. Il facilitera non seulement votre organisation, mais vous permettra aussi de relancer les entreprises au besoin, par téléphone ou email. Si un recruteur vous recontacte, référez-vous rapidement à ce tableau pour avoir sous les yeux les détails de l'offre et compléter les informations manquantes. En gardant cet outil à jour, vous préviendrez les malentendus et construirez progressivement votre réseau professionnel.
Partagez régulièrement, par exemple chaque semaine, une copie de ce tableau avec votre Chargé(e) de relations entreprises. Cela lui permettra de suivre votre progression, de vous orienter vers de nouveaux débouchés et de recommander votre profil auprès des recruteurs.
Les conseils de nos coachs :
- Utilisez Excel ou Google Sheet plutôt que le format papier
- Candidatez et remplissez le tableau en parallèle
- Ayez le tableau à disposition pour le compléter lors d’un échange téléphonique pour le tenir à jour
- Partagez votre tableau à votre chargé(e) des relations entreprises chaque semaine
Pourquoi effectuer des relances téléphoniques de vos candidatures ?
Le premier contact avec le recruteur est souvent déterminant : montrez-vous courtois et réactif. Ne laissez pas s'écouler plus de 72 heures après l'envoi de votre candidature pour effectuer une relance. Partez du principe que les entreprises ne prennent pas toujours l'initiative de rappeler. Cette relance peut s'apparenter à un entretien préliminaire.
Votre objectif est de déterminer si votre candidature a été examinée et de recueillir des informations supplémentaires sur le processus de recrutement, le poste, le service, l'environnement de travail, etc.
Lors de cet échange, assurez-vous d'avoir à portée de main les outils essentiels à votre recherche :
- Votre tableau de suivi et l'annonce à laquelle vous avez postulé
- Votre CV
- Votre lettre de motivation, pour présenter un discours cohérent
- La brochure de formation détaillant votre programme
Retrouver tous les conseils des coachs Ipac Online dans notre guide de l’alternance