Assistant Ressources Humaines en alternance

Référence :
Etablissement :
Domaine : Bachelor Ressources Humaines
Type de poste : Alternance
Type de contrat : Alternance
Secteur : Ressources Humaines
Localisation : Lille
2023-05-09
IPAC Online https://www.ipac-online.com https://www.ipac-online.com/sites/default/files/2023-09/IPAC-Online.png

Missions

En tant qu'Assistant Ressources Humaines, vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe RH pour soutenir nos opérations quotidiennes en matière de gestion des ressources humaines. Vos missions principales incluront :

  • Contribuer à la mise en place des processus de recrutement et de sélection des candidats
  • Participer à la gestion administrative du personnel (contrats, absences, congés, paie, etc.)
  • Contribuer à la mise en place de plans de formation et de développement professionnel pour les employés
  • Assister les managers et les employés dans la résolution des problèmes relatifs à la gestion des ressources humaines
  • Assurer la gestion des dossiers et la mise à jour des données du personnel
  • Participer à l'amélioration continue des processus et des politiques RH de l'entreprise

Rôle

En tant qu'Assistant Ressources Humaines, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des ressources humaines de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les membres de l'équipe RH et les managers pour garantir que nos opérations en matière de gestion des ressources humaines se déroulent sans heurts. Vous serez également en contact régulier avec les employés pour les aider à résoudre les problèmes liés à la gestion des ressources humaines.

Qualités

Le candidat idéal pour ce poste doit être organisé, rigoureux, autonome et capable de travailler en équipe. Il doit également faire preuve de discrétion, de professionnalisme et de respect de la confidentialité. Une forte attention aux détails et une bonne capacité d'analyse sont également essentielles pour réussir dans ce rôle.

Compétences

  • Préparer un Bachelor en Ressources Humaines
  • Excellentes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office, en particulier Excel
  • Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément
  • Connaissance des lois et réglementations en matière de ressources humaines

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, déposez votre CV