Responsable paie et administration du personnel H/F en Alternance

Une de nos entreprises partenaires, recherche un(e) Responsable paie et administration du personnel en contrat d’apprentissage pour rejoindre son équipe RH.

MISSIONS

    En tant qu’alternant(e) Responsable Paie et Administration du Personnel, vous aurez pour missions :

  • Gérer le processus complet de la paie, depuis la collecte des informations jusqu’à l’établissement des bulletins de paie et des déclarations sociales
  • Veiller à la conformité légale et réglementaire en matière de paie et de charges sociales
  • Assurer le suivi administratif des salariés, des contrats de travail, des avenants, des congés et des absences
  • Être le point de contact pour les questions liées à la paie et à l’administration du personnel
  • Participer à l’élaboration et à la mise en place de procédures et de politiques internes en matière de paie et d’administration du personnel
  • Collaborer avec les organismes sociaux et les administrations pour répondre aux demandes et aux contrôles

PROFIL RECHERCHÉ

  • Vous êtes actuellement inscrit(e) en Bachelor Responsable Paie et Administration du Personnel
  • Vous avez de bonnes compétences organisationnelles et une grande rigueur dans le traitement des données
  • Vous avez une excellente maîtrise de la langue française, à l’écrit comme à l’oral
  • Vous êtes attentif(ve) aux détails, autonome et avez un bon sens de la communication
  • Vous avez une connaissance des logiciels de gestion de la paie et des outils informatiques

CONDITIONS DE L’ALTERNANCE

Contrat : Contrat d’apprentissage ou de professionnalisation en alternance

Durée : 12 mois

Localisation : Bordeaux

Rémunération : Conformément à la législation en vigueur pour les contrats en alternance