Bachelor Ressources Humaines

Le Bachelor Ressources Humaines à distance vous apporte toutes les compétences nécessaires pour : 

• Réaliser la gestion administrative du personnel et des instances sociales 
• Recruter et Intégrer les nouveaux arrivants 
• Concevoir et évaluer le plan de développement des compétences 
• Piloter la stratégie de développement RH de l’entreprise 

Vous pourrez alors être à même de répondre aux besoins traditionnels et techniques de l'entreprise en matière RH et en capacité de remplir les obligations relatives aux relations individuelles avec les salariés et au fonctionnement de l'entreprise dans ses relations avec le CSE (aspects juridiques, déclaratifs et administratifs). De plus, vous serez capables de créer, pour une entreprise, les outils de détection des besoins en recrutement, de mettre en place les process pour recruter dans différents contextes et intégrer les salariés. Vous saurez évaluer les besoins en formation, construire un plan de développement des compétences, le mettre en œuvre et en assurer le suivi dans le cadre légal, financier et en lien avec la stratégie d'entreprise. Pour finir, vous serez en mesure de mettre en place une gestion prévisionnelle des effectifs, des emplois et des compétences.

Un tel projet s'inscrit dans le cadre de la RSE de l'entreprise et implique le management de l'équipe RH, éléments de la compétence qui font partie de la formation.

Modalités d'inscriptions au Bachelor

La formation est accessible à toute personne Titulaire d’un Bac+2, d’un Titre RNCP de Niveau 5 ou de 120 crédits ECTS. L’admission en formation se fait sur dossier et entretien téléphonique.  

Si vous ne remplissez pas ces conditions, mais que vous avez au minimum 3 ans d’expériences professionnelles, le dispositif de validation des acquis peut vous permettre l’entrée en formation. 

Titre délivré

• Validation académique : Bachelor  (180 crédits ECTS) niveau Bac+3
• Validation professionnelle : Responsable de la Gestion des Ressources Humaines

La certification professionnelle de Responsable de gestion des ressources humaines de l’organisme certificateur IPAC est enregistrée au Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP) sous la référence RNCP34654 par décision de la Commission nationale de la certification professionnelle du 29/05/2020, pour une durée de 5 ans (date d’échéance de l’enregistrement : 29/05/2025). 

Cette certification professionnelle est classée au niveau 6 de qualification, code NSF : 315.